本次比賽共有21名干部員工報名參賽,經過首輪比賽,12名選手進入決賽。演講中,各參賽選手圍繞公司“感動服務提升年”活動主題,立足崗位職責,結合工作實際和親身經歷,以生動的語言、飽滿的熱情、生動的事例從不同的角度詮釋了“轉作風、強擔當、提能力、做表率”的認識,暢談自己在工作中就如何轉變作風、提升能力的所思所想、所感所悟。
演講比賽現場
通過此次演講比賽,進一步激發了全體員工提能力、轉作風、抓落實的信心和決心、提振了干事創業的精氣神。下一步,客運公司將以“感動服務提升年”活動為抓手,牢固樹立“靠前一步,主動作為”工作理念,緊跟年度各項重點工作,以實際行動推動各項工作落地。(客運公司/苗力)